9月13日上午，为进一步统一思想、凝心聚力，虹口区教育局召开了主题为“学习贯彻落实庆祝第38个教师节主题活动区领导讲话精神、推进虹口区教育局学习指导服务型机关建设”局机关全体（扩大）会议。局班子成员、各科室和部门全体人员、直属各中心中层以上干部等参加会议。虹口区教育工作党委书记、教育局局长王磊主持会议并讲话。
会上，王磊传达学习了市深化推进基层治理体系和治理能力现代化建设会议、区庆祝第38个教师节主题活动以及虹教系统暑期校园长书记培训会的主要精神。王磊强调，虹教机关上下要深刻认识虹口教育所处的历史方位，准确把握教育工作的新使命新任务，紧紧围绕区委区政府的办教意图，聚焦“上海北外滩，浦江金三角”战略目标，着力推动更高质量教育教学、聚力更高效能办学治校，努力增强和着力体现虹口教育对区域经济社会和民生事业发展的撬动性和贡献力。
王磊指出，学习贯彻领导讲话和会议精神，关键在落实；推动落实的关键是激励虹教系统干部干事成才，为想干事、能干事的干部“搭台赋能”。教育工作党委即将出台《虹教机关事业干部成长发展新评价导向暨履职留痕工作机制》文件，进一步树立正确的选人用人导向，全力打造学习指导服务型机关，引导全体虹教机关事业干部切实在立足本职、服务师生，立足岗位、服务一线中，争做“抓铁有痕、踏石留印”的实干者、“重‘痕’更重‘绩’、留‘迹’更留‘心’”的创新者、“凝心聚力、善做善成”的联动者。
王磊强调，打造学习指导服务型机关，要不断加强学习、深化指导、优化服务，虹教人要“想清楚、弄明白、重实干、齐努力”：
一是要向思想转变要生产力，立足虹口教育当前实际，基于全力办好更高质量和更好辨识度的虹口教育，进一步学习提升，找准工作切入点、着力点和突破点。
二是要向改革攻坚要生产力，真正把师生核心发展诉求放在首位，进一步明确改革方向和重点举措，全力打好虹口教育改革攻坚战。
三是要向闭环管理要生产力，狠抓工作落实，确保各项重点工作有措施、有落实、有成效、有反馈，构建环环相扣、高效联动的“闭环”工作体系。
局班子要“带着干、干着看”，在工作中锻炼干部、考察干部、培养干部。各科室和部门要构建“四个一”的工作推进模式：即“一个拿手好戏，努力实践出一个务实创新工作法”“一个经典故事，能反映工作绩效与门道”“一个平台项目，探索建立优化专项工作运行新机制”和“一个外围资源包，打造纵横链接的工作网”，推动各项工作有章法、有亮点、有突破。
虹口区教育工作党委副书记、教育局副局长孙磊表示，虹口教育的教育价值追求是让每个孩子健康快乐成长，办好人民满意的教育。
他指出，局机关作为虹教系统大脑，打铁还需自身硬，要知形势、观大局，明规律、懂教育，切实做到“三个防止”、实现“工作三化”、抓好“三个重点”，进一步夯实学习指导服务型机关建设基础。
做到“三个防止”：一是防止教育功利化，以反思教育评价促教育再发展；二是防止管理官僚化，以深入基层一线促决策更有效；三是防止工作本位化，以强化协同联动促品牌再提升。
实现“工作三化”：一是工作理念政策化，将教育发展方向和教育重大构思用规范的方式、固化的形式整合成政策措施加以落实推进；二是学习培训机制化，以创新机制整合各类学习培训，提升工作成效；三是教育问题项目化，在“发现问题－梳理分析－明确价值－形成项目－解决问题”的过程中成事成人、破解难题。
抓好“三个重点”：一是重点以“虹师润心”大德育工作，促进每个孩子健康快乐成长；二是重点以“虹课优学”主课题研究，引领每所学校课程教学改革；三是重点以“数字虹教”新平台建设，助力虹口教育育人方式转型。
会上，局办公室、虹教院、青少中心负责人还分别作了工作交流。
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